Top waarborgen voor uw autoverzekering
Geef uw woning de bescherming die ze verdient
Geef uw gezin de bescherming die het verdient.
Wat moet u doen ?
Schud je geld wakker met onze spaar-en beleggingsformules
Bereken uw wettelijke pensioen
Een burn-out is dé beroepsziekte van de eeuw. Als u de eerste symptomen herkent, kunt u misschien tijdig ingrijpen. Maar wat als u arbeidsongeschikt wordt door een burn-out? Een verzekering Gewaarborgd inkomen en uw hospitalisatiepolis beschermen u financieel.
Bij een burn-out bent u lichamelijk en geestelijk compleet uitgeput door een combinatie van:
Als u de oorzaken op tijd herkent, kunt u maatregelen nemen en mogelijk een burn-out voorkomen.
Bij een burn-out bent u een hele tijd arbeidsongeschikt en dat heeft gevolgen voor uw inkomen. De verplichte arbeidsongevallenverzekering van uw werkgever komt niet tussen, aangezien een burn-out geen ongeval, maar een ziekte is. Ook het Fonds voor Beroepsziekten compenseert u niet.
De eerste maand van uw arbeidsongeschiktheid betaalt uw werkgever uw loon nog volledig door. Maar vanaf de tweede tot de twaalfde maand krijgt u een ziekte- en invaliditeitsuitkering die nog slechts 60 % van uw loon bedraagt. Na een jaar valt u terug op 65 %, 55 % of 40 % van uw loon, afhankelijk van uw gezinslast.
Zeker als de burn-out uitmondt in een depressie en er een opname in het ziekenhuis of een psychiatrisch centrum nodig is. Deze verzekeringen vormen een extra vangnet, zodat uw inkomen tijdens uw arbeidsongeschiktheid min of meer op peil blijft: