Assurance accidents du travail

Comme le stipule la loi sur les accidents du travail, cette assurance prévoit :

• une indemnisation pour les soins médicaux, l'hospitalisation, les médicaments, le matériel orthopédique et les prothèses,
• une indemnisation journalière en cas d'incapacité de travail temporaire,
• une rente en cas d'incapacité de travail permanente,
• une rente en cas de décès, qui comprend également une indemnisation pour les obsèques.
  

Vos collaborateurs sont assurés partout dans le monde si la législation belge s'applique ou reste d'application au moment de l'accident selon les conventions internationales.

Toutes les personnes sous contrat de travail dans votre entreprise sont automatiquement protégées, la procédure de déclaration reste très simple et quasi-automatique.

Vous trouverez tous les détails sur votre assurance accidents du travail dans la loi du 10 avril 1971.

Il s’agit d’un contrat souscrit pour une période d’1 an ou de 3 ans qui est tacitement reconduit pour la même durée, pour la même durée sauf si l’une des parties s’y oppose dans les formes légales au moins 3 mois avant la fin du contrat. Si le contrat prévoit une durée inférieure à 1 an, il prend fin à la date fixée contractuellement, sans être reconduit tacitement.

Une indemnisation correcte est essentielle lorsqu'un de vos collaborateurs est victime d'un accident du travail. Concrètement, voici ce que vous devez faire :

1. Signalez l'accident ou le décès.
2. Remettez les attestations médicales concernant l'incapacité de travail et toutes les autres informations demandées.

Si nécessaire, nous envoyons un collaborateur auprès de votre entreprise pour étudier les circonstances de l'accident. Nous vous conseillons de ne pas intervenir pas dans les discussions sur la responsabilité et de ne pas payer ou promettre d'indemnisation à vos collaborateurs. AG Insurance se chargera du suivi. Pensez toutefois à nous faire savoir si vous avez connaissance de litiges juridiques au sujet de l'accident.